رئاسة البنوك في البلاد ما زالت للرجال فقط

ما يزال الرجال في البلاد يهيمنون على رئاسة البنوك، فيما تضيع الفرص في هذه المناصب من قبل شريحة النساء.      

وتم مؤخرًا تعيين رجلين لرئاسة بنك لئومي وبنك ديسكونت، أحدهما لمدة تسعة أشهر فقط - على الرغم من وجود نساء في كل بنك وصلن الى مراتب متقدمة رفيعة.

في السنوات الأخيرة، لم يتم تعيين أي امرأة في منصب المدير العام او منصب الرئاسة لأحد البنوك، رغم أن النساء يشكلن 64% من العاملين في الجهاز المصرفي.

خلال الأسبوع والنصف الأخيرين تم انتخاب شخصيتين جديدتين لمناصب عليا في الجهاز المصرفي في البلاد وهما: رئيسة مجلسي لئومي وديسكونت، وهما بنوك بلا مركز رقابة. وما يزال الرجال يشغلون مناصب رفيعة ومرموقة، يمكنهم التأثير من خلالها على صياغة السياسة في البنوك التي يرأسونها، وامكانية المشاركة في ما يحدث في الاقتصاد.

وهكذا، في الأسبوع الماضي في لؤومي، تم تعيين شموئيل (مولي) بن تسفي رئيسًا للمجلس، على الرغم من أنه من المتوقع أن يخدم في هذا المنصب لمدة تسعة أشهر فقط (وبعد ذلك سيضطر إلى التقاعد بعد إكمال مدة أقصاها تسع سنوات)، بصفته مديراً للبنك. وفي بنك دسكونت تم انتخاب أمس (الاثنين) داني يامين رئيساً للبنك.

يُشار الى أنه في هذين البنكين، وصلت مديرتان إلى المرحلة الأخيرة من المنافسة: إيتي دويتش (بنك ليؤومي) وإيريس أفنير (ديسكونت). تتمتع كلتا المرأتين بسجل مهني محترم وتستحقان بالتأكيد أن يتم تعيينهما لاشغال منصبي الرئيسين بنجاح.

في المؤسسات المالية، المرأة الوحيدة التي تتواجد في القمة هي ميا ليكفارنيك، رئيسة مجلس إدارة شركة ماكس لبطاقات الائتمان؛ وتمار ياسور، رئيس مجلس إدارة شركة يسراكارت، وفيفات رايتر، في شركة التأمين الإسرائيلية AIG – فرع شركة تأمين أمريكية.

وقد حدثت عملية مماثلة أيضًا على قمة التنظيم المالي في السنوات الأخيرة، وتم استبدال النساء اللاتي شغلن مناصب عليا في الماضي بالرجال.

على سبيل المثال، تم استبدال عنات جيتا، الرئيس السابق لهيئة الأوراق المالية، بسيفي سنجر، وكذلك في بنك إسرائيل - على الرغم من أنه كان هناك وقت كانت فيه محافظًا لبنك إسرائيل (كارنيت فلوج) ومشرفة أما بالنسبة للبنوك (هادفا بار)، فإن المناصب يشغلها حالياً الرجال.